为做好通信与信息工程学院2023届毕业生就业指导工作，帮助就业困难学生通过梳理自我、形成准确的自我认知，及时转换自我角色，帮助学生解决“不知道怎么制作简历”、“实习经历怎么写”、“简历如何排版”这三个简历中的痛难点问题，有就业创业指导与服务中心主办，通信与信息工程学院承办的第128期沙龙，于11月1日——12月1日，联动廊桥书院、依托廊桥“就业导师工作坊”，分三阶段开展“简”引未来，“历”志前行全过程指导活动。
阶段一：“检查”——提前收集简历，发现问题
2022年11月1日，学院召集31名学业导师、17名辅导员组成专业指导团队，收集2019级本科、2021级专升本五大专业1605名学生简历，形成1名导师对1个班级的指导模式。在前期过程中，指导老师仔细研判手中的简历，整理学生简历存在的普遍性问题与个性化问题，准备在后续的活动中为同学们解决问题。
阶段二：“问诊”——了解学生的求职方向，提出修改意见
由于疫情发展态势，部分指导老师校外线上办公，22名指导老师留守学校。11月16日，依托线上办公软件，48名指导老师在线上为各毕业班学生提出整体修改意见，并通过了解学生求职方向，为学生提出针对性简历修改方向。在此环节，指导老师主要帮助学生深入理解简历写作的重要意义以及呈现自身优势的重要技巧。
阶段三：“复诊”——困难学生面对面，完善简历
12月1日12:00，针对前期指导活动中简历撰写仍然存在困难的学生，以席兵老师为首的22名老师在四教开展线下一对一、面对面简历指导活动。来自2021级电信工程及管理专升本1班的王凤婷在指导活动结束后接受采访时说道：“因为疫情，我们留在学校的学生对于找工作充满了担忧，但学院一直很关心我们的就业情况，今天的线下活动也让我获益匪浅，更加明确了接下来的修改方向，我将针对我的求职意向，针对性的做出几版不同类型的简历，以应对不同企业的招聘需求”。
截止16:30，本次线下简历指导活动正式结束，为期一个月的简历全覆盖活动也正式落下帷幕。通信与信息工程学院专业基础教研室主任席兵老师认为“通信与信息工程学院“简”引未来，“历”志前行是我院坚持为学生办实事，进行就业指导的重要举措。后续，学院将继续坚持以学生为本，应对当前就业的严峻形势，开展多样化的就业指导和服务，提升就业竞争力，更好的服务学生”。
求职本是一场辛苦的修行，愿2023届毕业生承载着学院的爱与梦想，自信地奔向职场！人生如逆旅，我亦是行人，愿同学们仰望星空，脚踏实地，不惧困难，砥砺前行，最终收获满意的工作。
